介護職員初任者研修を無料で取得する方法には、以下の4種類があります。
・スクールの無料キャンペーンを利用する
・資格取得支援制度のある施設・事業所で働く
・ハローワークの求職者支援制度を利用する
・自治体の支援制度を利用する
このページでは、介護職員初任者研修を無料で取得する方法を紹介して、それぞれのメリットとデメリットを解説していきます。
最後まで読むことで、働きながら資格取得ができるかも理解できるでしょう。
人材派遣会社等が運営しているスクールでは、資格取得後にその人材会社を通して介護福祉施設に就業することで、受講料を全額キャッシュバックするキャンペーンを行っているスクールがあります。そういったスクールのキャンペーンを利用することで実質無料で初任者研修の資格を取得することができます。
就職・転職のサポートをしてくれますので、資格取得後すぐに働きたいという方におすすめです。
メリット | ・自宅近くのスクールを選びやすい ・都合が悪くなったら振替受講ができる制度もある ・最短1ヶ月で取得可能なスクールもある |
デメリット | ・休日や有休を使って研修に行かなければならない |
全額キャッシュバックを行っているスクールを3社紹介します。
資格取得後は、それぞれの会社に入社する必要があるため、スクールを選ぶ際には各社の福利厚生制度なども確認しておくとよいでしょう。
なお、介護職員初任者研修のカリキュラムは130時間ありますが、通信課程で学習できる時間は最大40.5時間と決まっているため、通信のみでは取得できません。
スクール名 | 詳細 | 資料請求 |
---|---|---|
ニチイ | 受講料全額キャッシュバック(実質0円学習)! 講座修了後ニチイに就職された方を対象に受講料が全額戻る「受講料キャッシュバック制度」あり。さらに入社お祝い金も支給。 |
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ベネッセ | 受講料キャッシュバック制度 資格取得後、ベネッセスタイルケアに介護職として入社されると受講料を全額キャッシュバックいたします。 |
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カイゴジョブアカデミー | 受講料0円の特待生キャンペーン実施中 資格取得後(又は資格取得中)、カイゴジョブアカデミー紹介の職場へ「ご転職・ご就職」可能な方 ※業界最大手の介護求人サービスと提携♪多様な職場から、条件にピッタリの求人をお探しします。 「週24時間以上」ご勤務可能な方 |
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資料請求で簡単エントリー!介護系求人には「未経験歓迎」といった求人を載せている施設や事業所を目にします。そういった介護福祉施設・事業所のなかには、自社スタッフの初任者研修の資格取得にかかる費用を負担してくれる所もあります。
介護業界でスタッフとして働きながら初任者研修を取りたい方はそういった資格取得支援制度が充実している施設・事業所へ就職することをおすすめします。
メリット | ・無料で資格を取得できる ・研修を受講する日は出勤扱いになり給料がもらえる施設もある ・職場で介護を実践しながら学べるので、知識が身につきやすい |
デメリット | ・働きながら勉強する時間を作らなければならない ・資格取得支援制度の利用に人数制限がある施設の場合、抽選になることもある |
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資料請求で簡単エントリー!ハローワークの求職者支援制度は、再就職や転職を目指す求職者の方が月10万円の生活支援給付金を受給しながら、無料の職業訓練を受講できる制度です。そしてこの職業訓練の科目の中には初任者研修も含まれています。つまり、給付金を受けながら無料で初任者研修の資格を取得することができるのです。
給付金を受給するのには条件がありますが、給付を受けられない場合でも無料の職業訓練は受けられる場合がありますので、後述の条件などを確認して検討してみてください。
メリット | ・無料で資格を取得できる ・給付金や手当を支給してもらえる可能性がある ・就職を斡旋してもらえる |
デメリット | ・受講日程が決まっているため自分の都合に合わせられない ・資格取得まで3ヶ月ほどかかる ・無職の人が対象のため働きながら受講できない ・テキスト代(5千円~1万円程度)を負担する必要がある |
求職者支援制度の給付金や無料の職業訓練を受けるには以下の条件があります。
「全ての訓練実施日に出席する」「労働の意思と能力があること」などと条件にあるように、やむを得ない理由なく職業訓練やハローワークの就職支援を欠席してしまうと、不正受給とみなされ給付金の返還請求をされることもありますので注意が必要です。
ハローワークの求職者支援制度のより詳しい条件や申請方法などについては、下記ページにて詳しく解説していますので、ご参考になさってください。
関連ページ:『ハローワークの求職者支援制度とは?制度の対象者や手続きの仕方を解説!』
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資料請求で簡単エントリー!ご紹介してきた国の制度のほかに、都道府県や市区町村が独自で行っている介護系資格の補助金制度を利用する手段もあります。
都道府県や市区町村が独自で行っている制度なのでもらえる条件は各自治体によって様々です。ご利用の際は必ずお住まいの自治体に問い合わせて詳細を確認してください。
大半の制度は自己負担で初任者研修を取得したうえで、申請書とともに修了証明書や領収書を提出することで、受講料の半分〜全額を支給してもらえるというものです。
メリット | ・自治体によっては完全無料で受講できる |
デメリット | ・自治体によっては費用の一部負担など、全額負担してもらえないケースもある ・勤務先での勤続年数や、税金の滞納がないことを要件にしている自治体も多い |
項目 | 概要 |
---|---|
概要 |
受講料の全額(上限7万円) |
対象者 |
@ 令和3年4月1日以降に介護職員初任者研修課程を修了した人 |
申込方法 |
申請書、請求書兼口座振替依頼書、修了証明書の写し及び領収書(原本)を添付のうえ渋谷区高齢者福祉課サービス事業係まで提出してください。 |
こちらに各都道府県ごとの補助金制度をまとめましたので参考になさってください。
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資料請求で簡単エントリー!完全無料ではありませんが、受講費用の40%を国に負担してもらえる制度もあります。
『特定一般教育訓練給付金』は国が実施する3つの教育訓練給付金制度の中のひとつで、キャリアアップによる雇用の安定や再就職の支援のための制度です。
無料にはなりませんが、厚生労働大臣の指定を受けた講座を、自ら受講料を負担し修了した方に受講費用の40%(上限20万円)を支給するもので、指定口座には初任者研修も含まれています。
特定一般教育訓練給付金制度を利用する条件は以下の通りです。
この他、ジョブ・カードの準備が必要だったりと細かな条件もあります。以下のページで詳しくまとめていますので、参考になさってください。
関連記事:『特定一般教育訓練給付金とは?給付の条件や申請方法を解説します!』
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資料請求で簡単エントリー!無料で初任者研修を受ける方法としてはスクールの無料キャンペーンやハローワークの求職者支援制度、勤務先の資格取得支援制度を利用するなどの方法があります。
都道府県・市区町村の助成金制度はお住まいの地域によって条件が異なりますが、受講料の半分〜全額を支給してもらえる制度がありますので、お住まいの地域の保持金制度を確認してみましょう。
また、介護初任者研修の資格取得に必要な時間は、通学で受講するのが約100時間、通信で学習するのが約30時間です。仕事を休んで資格の勉強をするほど、勉強に時間を要さない資格なので、働きながら資格の受講もしやすいでしょう。
他にも支援金や補助金制度はたくさんあります。こちらのページでまとめましたので参考にしてみてください。
関連ページ:『介護の資格に使える補助金・貸付金を一挙紹介!』
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